学生托管的需求人群分析
2003年,当时还在《楚天都市报》担任编辑记者的我,被一则社会新闻所**:某市一个八岁年龄的小学二年级学生,因父母忙于工作无暇接其放学回家,*自过马路时被汽车撞死。父亲懊恼万分,母亲精神失常,较终家庭解体。这是“学生需要托管”的较端例子。深入研究后,发现的需求要素是如下情况。
1、八类人群需要学生托管
介于学校和家庭之间的这种“学生托管”,是一个有着巨大社会需求的“三产”领域。其中,八部分城镇居民对“学生托管”有着服务需求:
<1>、父母双方均忙于劳作无暇接送子女上学放学者;
<2>、无能力或无精力辅导孩子课外作业者;
<3>、爷爷妈妈照顾“留守儿童”不胜任者;
<4>、日渐增多的单亲家长家务繁忙者;
<5>、生育两个以上子女对大孩子无暇照顾者;
<6>、对厌食、挑食子女束手无策者;
<7>、公立学校和学生家长管教顽劣学生力不从心者;
<8>、望子成龙心切想使孩子成绩“好上加好”者。
以上这八部分家长,竟然占到学生家长总数的1/3以上!
有需求就有市场,有市场就有商机,有商机就可以大有作为!
钢铁是怎样炼成的?
“晋级托管” 这个中国学生托管金质品牌的诞生,由晋级人经千锤百炼而打造!
晋级教育的**核心,是一支 “良好团队”。这个由社会活动精英,学生教育精英,舆论宣传精英,托管实战精英构成的核心,志同道合,追求趋同。他们能慧眼识金,他们在匠心经营。
晋级教育的师资力量,是一支良好队伍。这支由各岗位的良好员工为榜样,以银牌员工、铜牌员工、优秀员工为主体的师资队伍,堪称是一支精锐之师、钢铁之师。他们在**托管市场中克难攻坚,无往不胜!
晋级教育的办学理念,是一套良好理论。理念的创意者们眼观世界发展潮流,心思中国时代风云,立足市场经济动态,着手企业机制建设,创造出并将继续丰富发展的一套晋级理论,成为推动晋级事业快速健康发展的思想、政策力量。有着思想武器的晋级实践,良好基础必将坚如磐石,稳如泰山!