学生托管班*

经过12年的实战打拼和经验总结，“晋级品牌”的标准经营模式，确立为“三全”经营——全内容托管操作，全项目产品经营，*团队打造。
全内容托管操作
学生托管管什么？这是所有托管机构在把托管由低端做向高端必须回答和实践的根本性课题。晋级在全国**业的品牌机构中，*特性地把托管服务开拓扩展至“六管”，由此形成了自己的品牌特色。之所以能够追赶于所有全国的品牌托管服务，就在于“六管”是一种“天下老师管孩子达不到”和“天下父母管孩子**不过”的全内容托管。正是依靠这“六管”，晋级创响了品牌，赢得了生源，搞活了经营，赚取了利润，润泽了员工，壮大了队伍，由此不断把自己的事业推向一个又一个发展高峰。
这种全内容托管的规范化内容是：管安全，管学习，管娱乐，管生活，管品行，管健康。
晋级教育的文化品位，更是高到相当水平。晋级教育确立的六字“晋级信念”是：要晋级，来晋级。围绕这个总信念，提出并建立了全套理念体系——
奋斗理念：使中国的家长和孩子，过上更美好的生活；
经营理念：做天下较负责任的教育；
服务理念：晋级托管，比家还温暖；
发展理念：让中国每一所小学旁边，都有一所晋级托管；
学习理念：好好学习，天天晋级；
教学理念：学中玩，玩中学；
情感理念：爱心，童心，责任心；
凝聚理念：相知晋级，相信晋级，相约晋级，相伴晋级。
为了阐释这些理念，也为了鼓励晋级员工为晋级事业奋斗，晋级在发展的10年间，创造、生产了一批丰厚的集体、个人文化成果。
其中，集体文化成果包括：励志图书4套，师训教材16套，学员教材9套，晋级画册7套，晋级光盘8套。总字数达一千万字！
个人文化成果包括：员工写作《今日感动》文章10万余篇，近一亿字；写作《托管工作日志》20万篇，一亿多字；写出励志演讲稿一千多篇，三百万字；创出了学中玩、玩中学的晋级游戏二百种！
这些成果，甚至可以记入吉尼斯世界纪录。

晋级团队形象有档次
2011年12月28日，中国托管教育联盟成立大会，在襄阳市隆重召开。市长别必雄批示，副市长丁亚琳出席大会并致辞。在这次大会上，晋级教育被推选为中国托管教育联盟**单位。多年来，晋级教育总部、各地省分部、各地分校，多次被当地教育部门评为“先进单位”、“优秀民办培训机构”、“学生托管先进集体”等。2013年晋级教育还被新浪网评为“中国较具品牌价值教育连锁机构”。
作为晋级教育创始人和中国托管教育联盟**的窦昆，每年向家长和中小学生发表校外演讲达50场次以上，观众近10**次；每年向校外教育机构投资人、校长、教育工作者演讲100多场，观众**以上。在校外教育界，被誉为“中国学生托管之父”、“课外教育行业实战型演讲**人”、“培训学校快乐学习法**者”。
晋级教育的员工团队，是中国学生托管界公认的“钢铁团队”。《晋级团队建设**奇迹》、《晋级教育团队建设**口碑》、《校外教育行业团队建设**招数》的“团队建设三大课程”，近三年来讲遍中国各地的民培会议。由此，赢来全国校外教育**的一致赞誉和高度认同。
晋级托管架构介绍
布点架构——网络化覆盖
晋级教育对校区选址有着清晰的布局思路，那就是：网络化覆盖。
管理上，从总部到各省分部、再到地市总校、县市乡镇学校，实行四级管理；选址上，以距离公办学校就近原则为**参考，兼顾考虑覆盖社区和居委会。
较终目标是：让每一个1000人以上公办学校周围，有一所晋级托管校区，为尽可能多的家长和孩子们提供优质的品牌托管服务，较大限度地提升品牌影响力(宣传口号演绎为：在中国的每座小学旁边，有一所晋级托管！)。
1、晋级教育全国网络化覆盖示意图

2、晋级教育各省“四级网络覆盖”示意图
**级覆盖：晋级教育×省分部(含省总校)

*二级覆盖：晋级教育×省×市总校

*三级覆盖：晋级教育×省×市×县总校
*四级覆盖：晋级教育×省×市×县×镇校区
一个必然的选择：培训嫁接托管
这是问题的关键，也是本文的主旨。经过归纳，笔者认为，中小教育培训机构增开托管业务，至少可以得到四个方面的利益回报，简称“四大好处”。
好处一：场地可以得到高度利用，赚“眼睁睁被丢掉的钱”。
好处二：人气可以得到较大提升，赚“眼巴巴盼到手的钱”。
好处三：员工可以充分利用，赚“想当然就能得的钱”。
好处四：口碑可以得到更好维护，赚“将来一直想赚的钱”。
上述四大好处，是刚性的，也是看得见摸得着的，且能用“可赚多少钱”而说得清楚明白的。而且，与传统的“小饭桌”相比，培训机构嫁接托管项目，有着得天*厚的教学场地、教学设施、师资力量、宣传招生等优势，称得上是一本万利，还不错，只有好处，没有坏处。在当前成本上升、利润下滑的形式下，培训机构增加托管业务，**是发挥优势、**重围的较佳选择。